Offres d’emploi full remote, bonne idée ou fausse bonne promesse ?

En 2023, 43 % des offres d’emploi dans le secteur du numérique mentionnaient explicitement le travail en full remote, selon une étude du cabinet Robert Half. Pourtant, un tiers de ces postes exigent finalement des déplacements réguliers au siège ou imposent des réunions physiques imprévues.

Certaines entreprises recrutent à l’international sans adapter leur politique salariale, créant des écarts de rémunération …

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